机构设置

职能职责

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部门职能职责

一级职能

二级职能

职能细则

师德师风建设

师德师风建设

Ø 贯彻落实国家、省、学校关于高校教师思想政治工作的决策和部署,制定相关规章制度和工作规划

Ø 负责组织开展师德师风教育、先进人物评选、师德典型宣传等

Ø 统筹构建师德监督体系,调查处理教师师德失范行为

Ø 协同落实教师政治理论学习制度,强化教师理想信念教育

师资队伍建设

师资队伍建设

Ø 制定并实施师资队伍建设相关规章制度、总体规划和年度计划,指导、监督各二级学院师资队伍建设工作开展情况

Ø 负责组织人才招聘与选拔

Ø 负责组织申报各级各类人才项目、荣誉奖励

Ø 负责高层次人才队伍管理、考核

Ø 负责“双师型”教师队伍建设

Ø 统筹教职工培训工作,负责教师资格认定

Ø 负责管理教职工在职攻读学历学位、访学、研修

人事管理

人事管理

Ø 贯彻执行党和国家的各项法令、政策,执行学校各项决议,制定人事管理相关制度

Ø 负责学校机构设置、职能职责、人员编制、岗位聘用、考勤等管理

Ø 负责全校职称的评聘、一般行政职务晋升、工人技术等级考试和技师考评等

Ø 统筹全校教职工年度考核与奖惩工作

Ø 负责办理录用、入职、离职、调职、晋升、免职以及退休等手续

Ø 负责网站维护、人事管理系统维护、印章管理

档案管理

Ø 负责贯彻落实人事档案相关政策规定,制定干部人事档案规章制度

Ø 负责人事档案管理、信息化建设工作

薪酬福利管理

薪酬管理

Ø 根据国家薪酬相关政策规定,完善学校薪酬分配体系

Ø 负责教职工薪酬的预算、核算等

Ø 负责办理教职工退休、延退等

社保福利

Ø 根据国家社保福利相关政策规定,制定学校社保福利相关制度

Ø 统筹管理教职工保险、福利待遇等

Ø 组织教职工劳动能力鉴定、工伤认定和伤残等级鉴定工作

国际交流与合作

涉外来访服务

Ø 编制国际合作交流战略规划,制定涉外工作规章制度并组织实施

Ø 统筹全校涉外交流工作,开展对外学术交流活动

Ø 统筹国(境)外代表团以及来访人员的联络、接待、协调等

国际合作管理

Ø 统筹学校与外事部门、国外使领馆、教育机构、中资企业等单位机构的联络工作,协调招生及咨询等工作

Ø 负责国际合作办学项目的申报、审批及管理工作

Ø 负责办理留学生来华签证、居留许可、体检、新生报到等

Ø 负责开展国际交流合作宣传

涉外公务事务办理

Ø 负责外事合同、协议书、意向书、备忘录等文件的草拟、审定及翻译工作

Ø 统筹学校教职工因公、因私出国(境)的外事管理

部门建设

部门建设

Ø 贯彻落实学校管理要求及重大决策

Ø 建立并执行各类规章制度、流程

Ø 制定部门发展规划、工作计划并组织实施

Ø 制定部门相关费用预算并控制

Ø 开展部门日常绩效管理和培训工作

Ø 提交部门相关的数据、计划、报告等

Ø 开展部门建设相关的其他工作

内外部沟通协调

内外部沟通协调

Ø 协调配合其他机构开展工作

Ø 与政府部门、兄弟院校、合作单位、企业等建立良好关系

其他

其他

Ø 完成校领导安排的其他工作